Методы фасилитации

МЕТОДЫ ФАСИЛИТАЦИИ
организационных изменений и корпоративных сессий

За два дня вы расширите свой инструментарий, попробуете методы в действии и освоите логику, которая позволяет самостоятельно создавать сценарии стратегических, проектных, командных и других корпоративных сессий.

Основные темы тренинга:
- Подготовка и проведение фасилитационной сессии
-  Методы сбора информации и исследования мнений группы
- Методы анализа ситуации и организационных изменений
- Методы генерации идей и поиска решений
- Методы оценки, выбора и определения приоритетов
- Проектирование маршрута фасилитационной сессии.
- «Конструктор сессий»: от запроса до готового сценария. Авторский инструмент. Один из центральных инструментов тренинга.
- Практика фасилитации и методический разбор.

   ПОСЛЕ ТРЕНИНГА ВЫ БУДЕТЕ УМЕТЬ:

- Проектировать фасилитационные сессии. Переводить запрос заказчика в понятную структуру будущей работы: определять цель, ожидаемый результат, ключевые вопросы, этапы и формат сессии.
- Осознанно выбирать методы. Понимать не только как проводится инструмент, но и когда и зачем его использовать.
- Создавать маршрут движения группы. Выстраивать последовательность от исследования ситуации и разных точек зрения — к идеям, решениям, приоритетам и конкретным действиям.
- Работать с разными типами задач. Подбирать инструменты для анализа ситуации, организационных изменений, генерации идей, согласования позиций, принятия решений и планирования.
- Обосновывать свой дизайн сессии. Уверенно объяснять заказчику и участникам, почему именно такой маршрут и такие методы помогут получить необходимый результат.

Основа тренинга  - ПРАКТИКА
Большую часть времени вы будете делать. Вы попробуете инструменты в роли участника, а затем посмотрите на них уже глазами фасилитатора.
Будете:
• участвовать в фасилитационных методах;
• разбирать их механику;
• готовить проведение методов в малых группах;
• сами выступать в роли фасилитаторов;
• получать обратную связь;
• анализировать, где и для каких задач можно использовать инструмент;
• проектировать сценарии;
 • решать реальные кейсы с помощью «Конструктора сессий».

Время: с 10.00 до 18.00/18.30.
Длительность программы: 2 дня (16 академических часов).

ВАЖНО: тренинг является вторым модулем курса «Мастер фасилитации», но его можно пройти отдельно — программа полностью самостоятельна. При прохождении всех трёх модулей курса вы получаете удостоверение о повышении квалификации.

Александр Дудоров

Мастер фасилитации, консультант по управлению, коуч собственников и руководителей, спикер и ведущий конференций, стратегических сессий, директор по развитию IMPER Group. Автор уникального инструмента «Конструктор сессий». Соавтор ежегодной конференции российских фасилитаторов www.facilitators.ru, ведущий тренингов для фасилитаторов, скрайберов, руководителей, тренеров. Более 15 лет занимается сопровождением организаций и лидеров в периоды изменений, разработкой стратегий, оптимизацией бизнес-процессов компаний, обучением и развитием персонала в организациях. 




Людмила Дудорова

Мастер фасилитации, бизнес-тренер, дизайн-мыслитель, консультант по организационному развитию персонала. Президент российской Ассоциации фасилитаторов (www.фасилитация.рф), член международных ассоциаций IAF и IVFP. Эксперт в области подготовки фасилитаторов и тренеров, дизайн-мыслителей. Подготовила более 10000 фасилитаторов в открытом и корпоративном форматах. Ведущая стратегических и инновационных сессий, провела более 1500 сессий.Инициатор и ведущая ежегодной российской конференции фасилитаторов. Автор уникального инструмента и электронной платформы Конструктор стратегических сессий© (www.sessiondesign.ru).




Елена Потемкина, бизнес-тренер, HR-эксперт, разработчик бизнес-игр.

Проходила второй и третий модули "Мастер фасилитации" у Людмилы Дудоровой. Обучение было интересным, т.к. мы, как участники, постоянно было задействованы в активностях. Нам предоставили полный комплект инструментов фасилитатора - модерационные доски, карточки, стикеры для голосования, таблички разных форм, чтобы расставить визуальные акценты, что добавило вовлеченности и зрелищности процессам. В обучении Людмила использует эффективный подход, когда участники сначала изучают и показывают один из методов, а затем получают обратную связь. Именно это, на мой взгляд, помогает усвоить материал на 100%. И еще есть возможность попробовать себя в роли фасилитатора и поработать с аудиторией в 25-30 человек. Буду рекомендовать всем своим знакомым именно                                                                                                      вашу школу фасилитаторов!




Отзывы о Курсе Мастер фасилитации







Отзыв о курсе Мастер фасилитации - Анастасия Чертовских АО Альфа-Банк



Отзыв о курсе Мастер фасилитации - Ирина Федькина ПАО КБ УБРиР



Отзыв о курсе Мастер фасилитации - Земскова Людмила ПАО КБ УБРиР